舉個(gè)例子，比如我們對(duì)一個(gè)餐館進(jìn)行征信，那么這個(gè)餐館的成員就可以看成是一個(gè)小團(tuán)隊(duì)，里面有老板、老板娘，還有廚師、采購和服務(wù)員，但這個(gè)團(tuán)隊(duì)中個(gè)體的差異很大，以及個(gè)體角色的重要性不同，就決定了我們建模過程中，方法就會(huì)遇到很多挑戰(zhàn)。比如自己的老板小三上位，老板娘從一個(gè)四川妹子變成一個(gè)湖南妹子，那么這個(gè)餐廳的風(fēng)味就有可能從一個(gè)川菜館變成湘菜館。從這個(gè)角度講，他們的經(jīng)營數(shù)據(jù)就全部都改變了。
當(dāng)我們回頭看，雖然是同一個(gè)老板同一個(gè)餐廳，但實(shí)際上其經(jīng)營模式、客戶群體、菜單價(jià)等都改變了，在這樣的情況下，如果用對(duì)個(gè)人建立數(shù)據(jù)肖像的方法來對(duì)團(tuán)體進(jìn)行數(shù)據(jù)建模的話，就會(huì)有極大的差異。