聲明：本文指的是做數(shù)據(jù)挖掘這行，不是數(shù)據(jù)倉庫

我干這行有幾年了，見了很多人，干了很多公司，爆一爆這個行業(yè)的狀況吧……讓后來人有所了解，也讓獵頭挖人挖的有點(diǎn)方向，起碼和candidates聊天的時候不至于什么也不清楚談不明白，不清楚價值，等等

個人的經(jīng)驗(yàn)，干這行最重要的第一是人，第二是項(xiàng)目，絕對的人才加上做合適的項(xiàng)目才能成長起來，其余都是扯淡的，就算理論知識再完備，沒有機(jī)遇也難以成長。

目錄：

• 1-哪些公司主要招這個行業(yè)的人
• 2-這個行業(yè)的基本待遇如何
• 3-以后的發(fā)展之路
• 4-如何成為混合型人才
• 5-未來的路我也看不清楚

公司
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說起公司，有很多種分類方式，我這里選擇幾個指標(biāo)（規(guī)模、產(chǎn)品線、solution、項(xiàng)目數(shù)量）

• 一級：IBM、Teradata、SAS
• 二級：Accenture、Ernst & Young、Deloitte、KXEN、Fair Isaac、招行
• 三級：百度、網(wǎng)易、騰訊、搜狐、淘寶、阿里巴巴、京東、新蛋、天涯、千橡、盛大、360、人民搜索、優(yōu)酷、當(dāng)當(dāng)……一堆想做又不知道怎么做，連思路和成功案例都沒有的公司，主要為互聯(lián)網(wǎng)公司、零售業(yè)的一些公司
• 三級公司還包括國內(nèi)的廠商和咨詢公司：亞信、華為、斯特奇、融通、華勝、中盈、神馬、聯(lián)創(chuàng)、新華信……這些見過豬跑，沒吃過豬肉的類型……

至于為什么這樣分類，有人肯定不同意，那也沒關(guān)系，我列出以下理由：

IBM，Teradata這倆公司有自己的DW產(chǎn)品、DM產(chǎn)品，CRM產(chǎn)品（包含ACRM和OCRM），同時這兩個公司單子很多，也就是挖掘的項(xiàng)目很多，電信、金融都有。SAS在中國也很牛，軟件很厲害，就是貴的真要命啊，不是小嘍嘍能玩的起的，而且只租不賣，在中國solution做的不多，就是個賣軟件。SAS在北京西安有研發(fā)中心，這個是其他公司不具備的，因此SAS有資格成為一級公司，IBM和Teradata在中國也有研發(fā)中心，不過對其挖掘的產(chǎn)品開發(fā)工作不多，這個可以去打聽一下，一個在上地，一個在五道口。AC、EY、DT三家都是咨詢背景的，沒產(chǎn)品是絕對的缺陷，都是綁著別人做的，不過單子也不少，AC，EY主要干電信，DT金融單子多點(diǎn)。招行列在這的原意是：招行是唯一一個有自己挖掘團(tuán)隊(duì)的國內(nèi)金融客戶，我指的是真正能做出來東西的團(tuán)隊(duì)，不是其他四大行那種混日子的團(tuán)隊(duì)，招行的錢也不少哦。

人才
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數(shù)據(jù)挖掘的”正規(guī)軍“：一般都在一級、二級公司任職，圈子很小，互相都認(rèn)識，比如壇子上也基本不說話，新人想入行的老人也不咋教，核心技術(shù)與業(yè)務(wù)核心理念存在于幾個人腦子里，沒文檔描述，就算有也是給客戶看的，沒什么用處，給新人模型也看不懂，只要不給解釋，那就是不可能明白其中的業(yè)務(wù)思考深度和模型的構(gòu)建邏輯，進(jìn)來的人基本上靠天賦和機(jī)遇，碰上心好的前輩口口相傳，慢慢積累出來突然一天發(fā)現(xiàn)，我的媽呀，終于入行了！門檻挺高的，多是大廠商出來的或者pure咨詢背景的兄弟姐妹，不知道我發(fā)完帖子之后會不會一大幫哥們蹦出來罵我哈。

數(shù)據(jù)挖掘的”野戰(zhàn)軍“：存在于三級公司，想法多，思路多，專注于算法、代碼等等，根本不會去想數(shù)據(jù)挖掘的商業(yè)價值，如何把知識轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)力，如何賺錢，cost control，marteting等等商業(yè)問題。

正規(guī)軍具備詳盡的知識體系、戰(zhàn)略思想、解決方案、軟件架構(gòu)、較好的數(shù)學(xué)，計算機(jī)，統(tǒng)計理論背景等等，這些都是野戰(zhàn)軍不具備的，當(dāng)然野戰(zhàn)軍中也有游俠一樣的高人，出來也是秒殺正規(guī)軍一片人馬，我這里指的只是一般情況。

待遇
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一二級公司：junior,1~2W/月，senior,2.5~4W/月左右，mgr,4~6W/月左右，SM,6~9W/月，Director,10W~,partner沒數(shù)了……，也有瘋狂的，見過一個AC的SM,140萬package，當(dāng)然也要背quota，他能力也超強(qiáng)。

三級公司就便宜多了，三級公司基本照著碼農(nóng)、碼奴的要求招人，所以去的人也少，只知道一個百度的大哥，70W的package，是中層了；因此，市場上活蹦亂跳天天招人的那些公司還在每天活蹦亂跳的招。AC、EY、DT的薪水是超過IBM和Teradata很多的。

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